O Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos visa à formação de profissionais que atuem no planejamento e gerenciamento dos subsistemas de gestão de pessoas, imbuídos da responsabilidade de formular e implementar estratégias que assegurem a eficiência, a eficácia e a competitividade das organizações de acordo com o eixo a que está vinculado: Gestão e Negócios. De acordo com o Catálogo Nacional de Cursos de Tecnologia, os cursos vinculados a este eixo, visam à formação do profissional com capacidade para ações de planejamento e gerenciamento de processos referentes a negócios e serviços, tanto em organizações públicas como privadas. É um eixo que se caracteriza pela utilização de tecnologias organizacionais, compreensão da viabilidade econômica das organizações, utilização de técnicas de comercialização, logística, finanças além da formação humanística visando as relações interpessoais, o entendimento da legislação e o respeito aos valores e à ética.
Perfil do egresso:
Profissional com visão humanista, científica e técnica capaz de promover o desenvolvimento de competências relacionadas ao comportamento nos níveis individual (motivação), de grupo (negociação, liderança, poder e conflitos) e organização (cultura, estrutura e tecnologias), com competência para gerenciar subsistemas de gestão de pessoas tais como:
• recrutamento e seleção;
• cargos e salários;
• treinamento e desenvolvimento;
• avaliação de desempenho;
• rotinas de pessoal;
• benefícios;
• gestão de carreiras e sistemas de informação de recursos humanos.
